Vaga para (2) Oficiais de Monitoria e Avaliação | World Vision

A World Vision-Moçambique (WV-Moç) torna público que pretende recrutar Dois (2) Oficiais de Monitoria e Avaliação para um projecto de promoção da igualdade e equidade de género, o EGC (Every Girl Can), a ser implementado na Província de Nampula.

O Oficial de Monitoria e Avaliação deve garantir que os padrões de qualidade do projecto sejam observados com base em evidências objectivamente verificáveis e resultem no cumprimento dos objectivos do projecto de Igualdade de Género.

Este será também responsável pela criação de sistemas funcionais de Monitoria, Avaliação e Aprendizagem (MEAL), bem como mecanismos de garantia de qualidade, segundo os protocolos e directores exigidos.

O incumbente desta posição deve ter também conhecimentos profundos sobre questões relacionadas com Igualdade e Equidade de Género, com experiência comprovada na medição de padrões de igualdade, bem como liderar as avaliações qualitativas dos processos e produtos de Monitoria e Avaliação e ainda fornecer informação oportuna para as partes interessadas.

Requisitos

> Educação e Conhecimentos:

> Licenciatura em Ciências Sociais, Gestão de Desenvolvimento, Desenvolvimento Internacional, Estatística ou outra área relevante;

> Experiência comprovada na análise de dados estatísticos, utilizando programas específicos, como: SPSS, SAS, Minitab ou gestão de bancos de dados equivalentes, bem como métodos e análises qualitativas de colecta de dados;

> Conhecimento completo na redacção de relatórios técnicos de Monitoria, Avaliação e Aprendizagem é essencial;

> Bom entendimento sobre gestão de bancos de dados e estruturas de dados;

> Excelente domínio de Inglês e Português, escrito e falado.

Experiência

> Mínimo de cinco anos de experiência na área de Monitoria e Avaliação, especialmente em projectos de desenvolvimento e financiados por doadores;

> Experiência comprovada no estabelecimento de um sistema de Monitoria, Avaliação e Aprendizagem que seja totalmente funcional para uma organização apoiada por doadores internacionais, bilaterais e multilaterais;

> Experiência comprovada em liderar pesquisas (metodologias mistas), desde a concepção, amostragem até ao relatório;

> Experiência comprovada na capacitação de pessoal local;

> Experiência comprovada no estabelecimento de sistemas de Monitoria e Avaliação, para sub-beneficiários e parceiros locais;

> A experiência na coordenação de funções de Monitoria, Avaliação e Aprendizagem a nível nacional, abrangendo alguns dos seguintes sectores/áreas temáticas é fundamental: Saúde, Educação, Género, Protecção à Criança e meios de subsistência;

> Experiência com modelos de programas para adolescentes e estratégias de medição.

 Habilidades

> Capacidade de integrar equipa de profissionais em torno de objectivos comuns;

> Capacidade de elaborar e apresentar e relatórios;

> Habilidade de trabalho em equipa;

> Excelentes habilidades organizacionais, interpessoais, de gestão do tempo e de liderança;

> Fortes habilidades de negociação e de orientação detalhada;

> Cometimento e capacidade de inspirar outros colegas de trabalho.

Como se candidatar?

Os interessados que reúnem os requisitos acima mencionados, podem submeter os seus CVs, acompanhados de cópias de diplomas/certificados e carta de manifestação de interesse indicando como assunto Mobilizador Comunitário, através do correio electrónico:

[email protected]

Validade: 27 de Abril de 2021.

Nota: Somente os candidatos pré-seleccionados serão contactados.

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